Geowissenschaftler (Geologe), Physischer Geograph od. Ressourcenmanager (m/w/d) Wasser

Wir suchen ab sofort befristet bis zum 31.12.2024 einen

Angewandten Geowissenschaftler (Geologen) (m/w/d), Physischen Geographen (m/w/d) oder Ressourcenmanager (m/w/d) Wasser, B.Sc.

der Fachrichtung Hydrogeologie (quantitativ und qualitativ) oder einer vergleichbaren Fachrichtung

für die Erweiterung des Wasser­rahmen­richtlinie-Mess­netzes (WRRL-MN) im Amts­bereich des Wasserwirtschafts­amtes Donau­wörth im Zuge der Erhöhung der Mess­stellen­dichte auf bayernweit 1.500 Mess­stellen.

Was erwartet Sie?

• Sie entwickeln Konzepte zur Verdichtung des bestehenden WRRL-MN gemäß Vorgaben des Baye­rischen Landes­amtes für Umwelt im Amts­gebiet des Wasser­wirtschafts­amtes Donau­wörth (WWA DON).
• Sie stimmen die Konzepte mit anderen Beteiligten im Wasserwirts­chaftsamt ab und führen hydro­geologische Begehungen durch.
• Sie führen Abstimmungs­gespräche mit betroffenen Grundstücks­eigentümern (Gemeinden, Private etc.).
• Sie arbeiten Ausschreibungs­unterlagen aus und wirken am Vergabe­verfahren mit.
• Sie übernehmen die Projekt­abwicklung und wirken an der Erstellung, Modifikation und/oder Ertüchtigung von Mess­stellen mit. Außerdem begleiten Sie die abschließende hydro­chemische Beprobung sowie qualitäts­sichernde, bau­begleitende Arbeiten (u.a. Geo­physik, Pumpversuch).
• Sie erfassen und pflegen die neu generierten Daten in GIS-gestützten Systemen der Bayerischen Wasserwirt­schaft. Sie begleiten weitere Aufgaben im Zusammen­hang mit der Umsetzung und Fort­schreibung der WRRL.

Wir erwarten:

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Angewandte Geowissenschaften (Geologie), Physische Geographie oder Ressourcen­management Wasser mit Schwerpunkt Hydro­logie oder einer vergleich­baren Fach­richtung
• Grundkenntnisse in der Bohrtechnik und im Vergabe­recht
• Erfahrungen bei der Abwicklung von Projekten in der hydro­geologischen Erkundung
• Erfahrung im öffentlichen Dienst ist nicht zwingend erforderlich, ist jedoch vorteil­haft
• Selbst­ständiges und zielgerichtetes Arbeiten sowie Organisations- und Verhandlungs­talent
• Anwendungs­sichere Kenntnisse in Standard­software (MS Office), Kenntnisse in der Anwendung von Geoinformations­systemen (GIS)
• Gute schriftliche und mündliche Kommunikations­fähigkeit
• Flexible, service­orientierte und ziel­gerichtete Arbeits­weise mit Team­fähigkeit
• Belastbarkeit, auch für Außen­dienst
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten:

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen und effizienten Umweltbehörde mit gutem Arbeitsklima
• Umfassende Einarbeitung im Team und Unterstützung in der fachlichen Entwicklung
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Wohnraumarbeit) zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Vergünstige Jobtickets der Bahn
• Ein befristetes Arbeitsverhältnis nach dem TV-L mit den im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen wie ergänzende Altersvorsorge und Jahressonderzahlung

Das Wasser­wirtschafts­amt Donau­wörth fördert aktiv die Gleich­stellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwer­behinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung unter Berück­sichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Richten Sie Ihre Bewerbung bitte bis spätestens zum 24.02.2023 per Mail an personal@wwa-don.bayern.de oder schriftlich an das Wasserwirtschaftsamt Donauwörth, Förgstraße 23, 86609 Donauwörth.

Für nähere Informationen steht Ihnen Herr Weigl, Telefon 0906 7009-128, zur Ver­fügung.