Bauingenieur:in als technische:r Prüfer:in

Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum 01.06.2025 in der Stabsstelle Revision eine Teil­zeit­stelle an als

Bauingenieur:in als technische:r Prüfer:in

Angestrebt ist ein Stundenumfang von 25 Stunden wöchentlich.

Die Stabsstelle Revision besteht derzeit aus 4 Mitarbeiter:innen. Unsere Hauptaufgabe liegt in der Durchführung von Prüfungs- und Beratungs­aufgaben zur Unter­stützung der Verwaltungs­leitung. Wir nehmen eine spezifische und weisungs­ungebundene Stellung ein, weshalb Neutralität und Objektivität eine wesentliche Rolle spielen. Daher sind wir unmittelbar dem Stadtrat unterstellt.

Zu dem Aufgabengebiet zählt:

• Technische Prüfung der Planung, Kostenschätzung, Ausführung und Abrechnung von Baumaßnahmen und sonstiger technischer Anlagen
• Aufzeigen von Risiken, Chancen und Verbesserungs­bedarfen bezüglich der Strukturen und Geschäfts­prozesse sowie der Führung von Organisations­einheiten
• Prüfung des Nachtrags­managements sowie Freigaben von Sicherheitsleistungen
• Vergabewesen, Vergabe­prüfungen sowie Wirt­schaftlichkeits­analysen von Bau­projekten
• Federführende Unterstützung der Verwaltungs­leitung im Themenfeld Korruptions­prävention

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (mindestens Dipl.-Ing. (FH) oder Bachelor of Science), bevor­zugt im konstruktiven Ingenieur­bau, alternativ auch im Bereich Tief­bau mit einer Ver­tiefung im Straßen- und Verkehrs­wesen oder ver­gleich­bar

oder

• abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschafts­ingenieur­wesen / Bau mit der Ver­tiefung Konstruktiver Ingenieur­bau und mindestens einen Ab­schluss als Bachelor (Eng.|Sc.) oder höher

Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungs­bewusste Persönlich­keit mit:

• einer mindestens vierjährigen Berufs­erfahrung im Bereich Ausschreibung, Abrechnung und Bauleitung von Bau­projekten (Neubau- und Bestands­maßnahmen)
• Kenntnissen in der Anwendung der HOAI sind von Vorteil
• Eigeninitiative, selbständiges und ziel­orientiertes Arbeiten sowie Team­fähig­keit
• Kenntnissen in Planung, Kalkulation und Ab­rechnung sowie des Vergabe­rechts sind wünschens­wert
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und  Weiter­bildung
• sicheres Auftreten, Konflikt­fähigkeit und die Fähigkeit, den eigenen Stand­punkt sicher ver­mitteln zu können
• Überzeugungs- sowie Durch­setzungs­fähigkeit
• Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office
• hohem Engagement und Offenheit für Veränderungen

Wir bieten Ihnen:

• eine Besoldung / Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis A 13 LBesG NRW bzw. Entgelt­gruppe 12 TVöD
• interessante, vielfältige und sinn­stiftende Arbeit
• tarifkonforme Ein­gruppierung
• gute betriebliche Alters­vor­sorge
• flexible und geregelte Arbeits­zeit / Vereinbar­keit von Familie und Beruf
• 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätz­lich Heiligabend und Silvester frei
• standortunabhängiges Arbeiten
• attraktive Qualifizierungs­chancen
• wertschätzendes Mit­einander
• Zuschuss zum Deutschland­ticket sowie Fahrrad-Leasing für Tarif­beschäftigte (m/w/d)
• kostenfreie Parkplätze für Mit­arbeiter:innen

Die Stadt Königswinter fördert die Gleich­stellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Her­kunft, Alter, Religion, Welt­anschauung, Behinderung oder sexueller Identität aus­drücklich.

Bei entsprechendem Interesse unter­stützt die Stadt auch die Mit­arbeit in der Frei­willigen Feuer­wehr Königs­winter; ggf. kann die Auf­nahme in die Tages­bereitschaft direkt er­folgen.

Für Rückfragen steht Ihnen die Stabs­stellen­leitung, Alexander Feiten, unter der Ruf­nummer 02244 889-257 oder per E-Mail (alexander.feiten@koenigswinter.de) gerne zur Ver­fügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage (www.koenigswinter.de) bis zum 26.01.2025!